Werken in het groen zonder ervaring: zo start je

Geen diploma? Geen probleem.

De groensector heeft je nodig. Letterlijk. Personeelstekort betekent dat bedrijven op zoek zijn naar gemotiveerde mensen die willen aanpakken, ook zonder groene vooropleiding. Wij zien het elke week: iemand uit de bouw, horeca of logistiek die overstapt naar het groen en binnen een paar maanden volledig meedraait.

Hoe werkt zij-instroom precies?

Je start met een kennismakingsgesprek waarin we kijken naar je motivatie, fysieke belastbaarheid en beschikbaarheid. Geen strakke sollicitatieronde, maar een echt gesprek. Daarna volgt vaak een proefdag bij een werkgever. Bevalt het? Dan kun je direct aan de slag, vaak via een BBL-traject (Beroepsbegeleidende Leerweg). Dat betekent: 4 dagen per week werken en betaald krijgen, 1 dag per week naar school.

Welke certificaten heb je nodig?

In de basis: geen. Maar sommige certificaten maken je sneller inzetbaar:

• VCA (Veiligheid, Gezondheid en Milieu Checklist Aannemers): Verplicht op veel bouwlocaties en grotere projecten. Je kunt dit in 1 dag halen.
• Rijbewijs B (of BE): Handig voor het vervoeren van materiaal en machines.
• Heftruck of minikraan: Niet direct nodig, maar vergroot je inzetbaarheid.

Wat verdien je als starter?

Afhankelijk van de functie en het BBL-niveau ligt het startsalaris tussen de €1.800 en €2.200 bruto per maand (fulltime). Naarmate je meer leert en certificaten haalt, groei je door naar €2.500 - €3.200. En na een paar jaar? Dan kun je voorman of uitvoerder worden, met salarissen tot €4.000+.

Binnen hoeveel tijd kun je starten?

Gemiddeld 2 tot 3 weken. Soms sneller. We regelen de intake, de match met een werkgever, en de aanmelding bij een ROC (Regionaal Opleidingen Centrum). Jij hoeft alleen gemotiveerd te zijn.

Klaar om te beginnen? Schrijf je in of neem contact op. We regelen het gewoon.